4月22日，記者從全國總工會獲悉，2016年全國五一勞動獎的評選過程堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，嚴(yán)把名額比例關(guān)、評選標(biāo)準(zhǔn)關(guān)和評選質(zhì)量關(guān)，確保了評選質(zhì)量。

據(jù)了解，根據(jù)中央關(guān)于評比達(dá)標(biāo)表彰的有關(guān)精神和規(guī)定，今年全國五一勞動獎狀、獎?wù)潞凸と讼蠕h號的分配名額分別確定為200個、900個、900個，但經(jīng)評審各項程序后，推薦入選數(shù)量均有所壓縮。其中，名額比例繼續(xù)向一線基層傾斜，來自一線職工數(shù)量上升至近80%，而企業(yè)負(fù)責(zé)人則下降至5.12％。

全國五一勞動獎評審是一個周密而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪^程。全總經(jīng)濟(jì)技術(shù)部部長粟斌表示，全總和各地推薦單位均成立了專門工作小組，本著公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格執(zhí)行推薦評選有關(guān)政策和要求，特別是采取了“兩審三公示”程序，即基層單位公示、初審、省級公示、復(fù)審、全國公示，通過自下而上，優(yōu)中選優(yōu)，層層選拔產(chǎn)生推薦對象。

今年評審工作的標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格，初審階段首次增加了審查推薦對象所在單位職工代表大會決議（紀(jì)要）、公示證明和?。ú浚┘壉碚玫臉s譽基礎(chǔ)等材料，確保推薦對象在廣泛征求職工群眾意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)過民主推薦產(chǎn)生。此外，全總經(jīng)濟(jì)技術(shù)部還借助網(wǎng)絡(luò)，對所有推薦對象逐一搜索調(diào)查，對不符合評選條件和標(biāo)準(zhǔn)的，要求相關(guān)推薦單位進(jìn)行核實或調(diào)整。

記者注意到，今年全國五一勞動獎評審過程中更加強(qiáng)調(diào)嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律和工作紀(jì)律。據(jù)悉，所有參加推薦評選的工作人員均簽訂了廉潔保密承諾書，并嚴(yán)禁參加與評選工作有關(guān)的宴請和其他活動，嚴(yán)禁在評選過程中出現(xiàn)任何暗箱操作和利益輸送，嚴(yán)禁任何違反有關(guān)評選程序、評選標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)規(guī)定的情況發(fā)生，真正把緊質(zhì)量關(guān)。截至目前，尚未發(fā)現(xiàn)任何違禁違紀(jì)行為。

值得關(guān)注的是，今年評審工作在保證嚴(yán)謹(jǐn)性的同時，程序更加優(yōu)化，將以往由被推薦對象所在單位征求縣級以上相關(guān)部門意見，改由省級推薦單位統(tǒng)一出具已征求意見的證明材料，再由全總征求相關(guān)監(jiān)管部門意見，減輕了基層工作負(fù)擔(dān)。目前，所有被推薦的企業(yè)和企業(yè)負(fù)責(zé)人均征得了當(dāng)?shù)匕l(fā)改、勞動、環(huán)保、人口計生、工商、稅務(wù)、安監(jiān)等部門審查同意；國有和國有控股企業(yè)及負(fù)責(zé)人還經(jīng)過當(dāng)?shù)貙徲?、紀(jì)檢、監(jiān)察等部門審查同意。據(jù)悉，全總就被推薦的企業(yè)和企業(yè)負(fù)責(zé)人征求有關(guān)部委意見的工作目前正在進(jìn)行中。