高站位思想引領(lǐng)，團結(jié)凝聚職工群眾聽黨話跟黨走。緊緊圍繞迎接宣傳黨的二十大和省第十二次黨代會精神，廣泛開展有聲勢有載體的“中國夢·勞動美——喜迎二十大·建功新時代”主題宣傳活動、引領(lǐng)性職工文化體育活動。組建勞模宣講團，講好勞模工匠故事，加強勞模管理和關(guān)愛服務(wù)，讓人人崇尚勞動創(chuàng)造、爭當(dāng)勞模工匠成為一種時代主旋律。

高起點助推發(fā)展，組織動員廣大職工奮力建功立業(yè)。落實工會牽頭抓總職責(zé)，開展試點擴面，召開現(xiàn)場推進會，務(wù)實扎實推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革。圍繞東西部協(xié)作、成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設(shè)和全市重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目、重點產(chǎn)業(yè)，廣泛開展“當(dāng)好主力軍·建功新征程”主題勞動競賽和技能大賽。大力實施職工技能提升工程，加大職工教育培訓(xùn)力度，充分激發(fā)職工群眾創(chuàng)新創(chuàng)效活力。

高質(zhì)效維權(quán)幫扶，構(gòu)建聯(lián)系服務(wù)職工群眾工作體系。積極探索建立協(xié)商機制、加大法律援助力度、配合開展平臺靈活就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點、高規(guī)格建成一批服務(wù)陣地，扎實做好新就業(yè)形態(tài)勞動者維權(quán)服務(wù)。結(jié)合工會“八五”普法規(guī)劃，推動將新《工會法》納入各級領(lǐng)導(dǎo)干部、工會干部教育必修課程。做好提升職工生活品質(zhì)試點工作，積極探索職工服務(wù)（幫扶）中心賦能增效，切實做好戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè)，著力提升服務(wù)職工生活品質(zhì)。

高標(biāo)準(zhǔn)夯基筑底，持續(xù)增強工會改革創(chuàng)新生機活力。著力在建機制、強功能、增實效上下功夫，深化工會改革創(chuàng)新。堅持“職工在哪里，工會組織就建在哪里”原則，力爭新發(fā)展會員1.2萬人以上，百人以下、25人以上企業(yè)建會率動態(tài)保持在90%以上。高質(zhì)量培育一批示范性開發(fā)區(qū)（產(chǎn)業(yè)園區(qū)）工會，加強“小三級”工會組織建設(shè)，督促指導(dǎo)國有企業(yè)在改革改制、兼并重組過程中規(guī)范建立工會組織，推動落實全市基層工會職工之家陣地建設(shè)五年規(guī)劃，推進會員評家示范點建設(shè)，不斷夯實基層基礎(chǔ)。

高水平建設(shè)隊伍，鍥而不舍轉(zhuǎn)變作風(fēng)強素質(zhì)抓落實。突出加強黨的政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，管好用好工會資金資產(chǎn)，落實財務(wù)檢查和經(jīng)費審查。強化工會干部學(xué)習(xí)提能，舉辦工會干部培訓(xùn)班，加強社會化工會工作者隊伍建設(shè)，提升工會干部隊伍能力水平。繼續(xù)做好鄉(xiāng)村振興定點幫扶工作，加強工會工運理論研究、工會統(tǒng)計、工會提案、工會信息、信訪維穩(wěn)、對外交流等工作。（市總辦公室）