7月9日，市勞動人事爭議仲裁院院長祝玉林一行深入蒼溪縣，開展勞動爭議調解組織建設和“調裁審”聯(lián)動機制建設專題調研?？h人民法院、縣委政法委、縣人社局、縣總工會、縣勞動人事爭議仲裁院等相關負責人參加調研活動。

調研組一行先后實地查看了部分基層調解組織建設，聽取了“調裁審”聯(lián)動機制運行取得的成效以及存在問題的工作匯報。調研組對蒼溪縣勞動人事爭議“調裁審”聯(lián)動機制建設給予了高度評價，并對如何進一步做實做亮“調裁審”聯(lián)動機制提出了建議和要求。調研組指出，蒼溪縣“調裁審”聯(lián)動機制具有自身特色，有效提升了調處效能，提供了實踐經(jīng)驗。調研組強調，蒼溪縣“調裁審”聯(lián)動機制還需充分借鑒先進經(jīng)驗，固化機制建設取得的成果，進一步發(fā)揮優(yōu)勢，實現(xiàn)法律、政治、經(jīng)濟效應，真正形成可供推廣的正效應。（蒼溪縣總工會）