“力爭到2020年實現(xiàn)全國55%以上的農(nóng)民工入會;每年為300萬名農(nóng)民工提供就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓,幫助30萬名農(nóng)民工提升學歷水平;到2017年底,在縣級以上工會普遍建立以農(nóng)民工為主要服務對象的戶外勞動者服務站點體系……”10月13日,記者從全國總工會舉行的新聞通氣會上獲悉,為持續(xù)推進農(nóng)民工入會數(shù)量和服務質(zhì)量雙提升,切實增強工會組織的吸引力、影響力和凝聚力,今后5年全國工會農(nóng)民工工作的藍圖已經(jīng)全面繪就!
據(jù)了解,全總?cè)涨耙延“l(fā)《中華全國總工會農(nóng)民工工作規(guī)劃(2016-2020年)》,圍繞農(nóng)民工組織化水平、合法權益保障、農(nóng)民工素質(zhì)水平提升、農(nóng)民工市民化等方面,提出了20多項措施。
為提高農(nóng)民工組織化水平,工會將通過開展“農(nóng)民工入會集中行動”、創(chuàng)新農(nóng)民工入會方式、深化職工之家建設、打造“互聯(lián)網(wǎng)+”服務職工平臺等方式,以便捷和有針對性的服務吸引農(nóng)民工入會,不斷擴大工會組織對農(nóng)民工的覆蓋面,力爭到2020年實現(xiàn)全國55%以上的農(nóng)民工加入工會組織。
在維護農(nóng)民工各項合法權益方面,工會將進一步促進農(nóng)民工勞動用工管理規(guī)范有序,建立健全欠薪報告制度,保障農(nóng)民工工資報酬權益,加強農(nóng)民工社會保險權益維護和對農(nóng)民工安全生產(chǎn)和職業(yè)健康的保護。同時,工會還將通過落實《企業(yè)民主管理規(guī)定》,拓寬農(nóng)民工參與企業(yè)民主管理渠道,指導農(nóng)民工和勞務派遣工集中的企業(yè)選舉適當比例的農(nóng)民工和勞務派遣工擔任職工代表,不斷提高職工代表特別是農(nóng)民工職工代表參政議政的履職能力,保障農(nóng)民工依法享有民主政治權利。
根據(jù)《規(guī)劃》提出的目標,工會還將通過開展創(chuàng)業(yè)培訓、發(fā)放工會小額貸(借)款、“農(nóng)民工學習能力提升計劃——求學圓夢行動”等舉措,強化農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,推動農(nóng)民工素質(zhì)提升,加強對農(nóng)民工的法律援助和法律服務,每年普法活動覆蓋農(nóng)民工1000萬人次。同時協(xié)助政府做好幫扶解困工作,到2020年底,實現(xiàn)建檔困難農(nóng)民工全部解困脫困。
據(jù)悉,為扎實做好農(nóng)民工入會和服務“雙提升”工作,2016年上半年全國工會已新增農(nóng)民工會員700萬人,工會“兩節(jié)”期間幫助476萬人次農(nóng)民工平安返鄉(xiāng),為225萬名農(nóng)民工追回被拖欠工資近230億元。
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